绍兴市市容环境卫生管理处

 

绍环卫字[2000]36号

 

关于实行职工内退制度的有关规定

 

处属各部门:

根据处“体制改革方案”的有关精神，经处支部集体研究决定，现就实行职工内退制度的有关规定通知如下:

一、男性职工年满55周岁，女性职工年满47周岁，按“体制改革方案”精神，一律实行内部离岗退养。距离到退养年龄不足一年的其他职工，因本人要求，所在部门同意，经分管领导批准后，可参照此制度的有关规定执行。

二、职工在离岗退养期间，个人、单位继续按规定缴纳社会养老保险金，工龄继续计算，待达到退休年龄时再办理正式退休手续。

三、职工离岗退养后，其工资及各项补贴比照退休的工龄年限比例发给，如遇国家调整工资时，与在职职工同样对待，但只作为档案工资，到正式退休时作为核算退休费基数。

四、离岗退养职工的人事关系，由处统一管理。

                          

  绍兴市市容环境卫生管理处

                             二○○○年七月十日